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掲載終了予定日: 2020/12/01

女性が活躍できるビジネス複数店舗を経営する研修制度が充実

ローソンだから叶えられた、「マチの小さな商店」

◆伊勢崎太田町店/大河原オーナー

DJ、ペットショップの経営、工場勤務など様々な仕事を経験してきた大河原さん。中でもペットショップで働いていた時に感じていた接客の楽しさが忘れられず、42歳でローソンオーナーになりました。
数ある接客業の中でローソンを選んだ理由、その中で叶えたかった望み、そして今後の展望とは…。


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掲載終了予定日: 2020/12/01

女性が活躍できるビジネス複数店舗を経営する研修制度が充実

父から息子へ。築いたものを手渡せる喜び

◆札幌八軒2条東店 他4店舗/横濱オーナー(写真右)

組織の中で自分の思う通りに働けないことに窮屈さを感じて独立を決意。当時はまだ独立に関する情報が少なく、どこで独立するべきか判断に迷ったという横濱さんは、なぜローソンを選んだのでしょうか。その理由を、事業を継承する息子さんも交えておうかがいしました。


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掲載終了予定日: 2020/12/01

女性が活躍できるビジネス複数店舗を経営する研修制度が充実

「良い父親でありたい」という想いが通じた場所

■草加新栄道上店 他4店舗運営/中山オーナー

両親の自営業を手伝う形でカラオケ店の店長を7年間勤めた中山さん。父親の引退とともにカラオケ店の入るビルの取り壊しがあり、そのタイミングで新たな仕事へのチャレンジを決意した中山さんが、約1年かけて決めたのが、「ローソンのオーナー」という道。そこには中山さんの「ゆずれない想い」がありました。


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女性が活躍できるビジネス複数店舗を経営する研修制度が充実

南国の海から東大阪へ。夫婦で叶えた独立の夢。

◆遠山光宗さん/37歳
◆ローソン東大阪横小路五丁目店オーナー(他1店)

前職はスキューバダイビングのインストラクター。プーケット(タイ)や沖縄の海を舞台に活躍していた遠山さんは、一念発起して東大阪でローソンオーナーとして開業しました。

夫婦でお店を切り盛りし、念願の2店舗目もオープン。うれしいこともつらいことも共有し二人三脚で頑張ってきた…そんな遠山さんに、これまでの歩みを伺いました。


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女性が活躍できるビジネス複数店舗を経営する研修制度が充実

「自分の人生の舵は自分で切る」その思いが実った場所

◆前橋上泉町南店/長谷川オーナー

整備士やパチンコ店の店長、介護施設運営会社での経理・労務などを経験し、2015年8月に「FCオーナー・インターン制度(FOI制度)」を利用して33歳で独立を果たした長谷川さん。転職、フランチャイズ以外での独立開業など様々な選択肢があった中で、ローソンを選んだ理由とは…


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掲載終了予定日: 2021/01/19

はんこ屋さん21/株式会社グレエイト《 60歳以降も年収600万円以上の安定収入!》

「がっちりマンデー」でも紹介/60歳を超えても年収500~600万円を稼げる「はんこ屋さん21のFCオーナー」

法人歓迎既存店舗を引き継ぐ副業としてスタート複数店舗を経営する1人で開業する研修制度が充実

昨対割れしたのは、これまでで”1度だけ”なんです!

◇◆はんこ屋さん21 上大岡店 高野オーナー◆◇

ご実家が商売をされていたこともあり、物心ついた時から独立を夢見ていた高野さん。大手飲食店の社員時代にも、社内独立を検討されていましたが、チャンスを得られず脱サラを決意されました。

上大岡店をオープンして12年間、成長し続けるその活躍ぶりは、TV番組の特集でも取り上げられるほど。

今回はそんな「脱サラの成功者」が実践した成功の秘訣も伺いました。


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