【フランチャイズ加盟ではないから、初期費用0円！】業界未経験でも研修があるから安心◎
【報酬ゼロの心配無用！安定収入】4年間の場合、4750万円以上（当社規定の最低基準/2人）の報酬を約束！
【独立を"経験"できるチャンス】1年間～選べます★目標に合わせて期間も1年毎更新できる！《契約延長可》

業務委託の中でも「固定報酬」でリスクほぼゼロ！

・開業資金、ロイヤリティ0円
・固定報酬あり
・さらに報奨金の獲得も
・家賃や水道光熱費がかからず貯蓄に最適
説明会では「そんなうまい話あるの？」とよく聞かれますが、ウソのようでホントの話。既存店（or新店）の運営業務を委託するのが、スーパーホテル支配人募集です。
※法人契約はできません。

一般的にコンビニなど店舗型開業の場合、加盟金や研修費用に加え、物件取得や工事費など莫大な費用が必要になり、独立後も安定した報酬は約束されていないことが多いのではないでしょうか。
スーパーホテルなら【開業資金0円】でホテル一棟をお任せ！
どうすればお客様が増えるかなど【実際に経営】しながら売上に関わらず【固定報酬】を獲得。さらに【契約期間1年間～】チャレンジできます。

現役支配人や卒業生には「スーパーホテルの独立制度は甘すぎる！笑」という嬉しいお叱りの言葉を頂く独立制度を、この機会にぜひお試しください。

取り扱い商材・サービス	スーパーホテルの支配人・副支配人業務を担っていただきます。

ビジネスの特徴

強み

・開業資金0円
・家賃や光熱費ナシで貯金可能
・固定報酬で安定収入
フランチャイズではないため、開業資金も要らずホテル自体の物件費なども必要ありません。支配人・副支配人の2人ペアでスタートいただけます。

難しさ・厳しさ

・アルバイトスタッフの育成
・職場環境作り
・既存スタッフや外注スタッフとの関係構築
・お客様満足度の向上
など、ホテル運営に関わる業務を担っていただきます。支配人・副支配人として担当ホテルの責任を伴う業務ですが、研修では基礎から運営ノウハウに至るまで丁寧に指導いたしますので、ほとんどが完全未経験からスタートされています。

市場・顧客の特徴

スーパーホテルの事業は、ベストセラーよりもロングセラーで長く続くものだと考えています。最初にできた産業と言われている飲み屋や旅籠屋は、今でも続くロングセラー産業。当社もこのように昔から続く産業でありながら、日本でとても良い位置にあると自負しています。その理由は観光資源にあります。世界経済フォーラムでは、2021年版「旅行・観光競争指数」で世界ランキング1位を獲得。観光資源が豊富な日本では、とても強い産業です。

出典・補足

※世界経済フォーラム2021年版「旅行・観光開発指数」の世界ランキング

サポート

開業前

■説明会／個別相談
ホテル運営の具体的な仕事内容を体感できるプログラムもあります。
（詳細は「説明会日程」をご覧ください）

■50日間の研修
実際のホテルで、店舗運営に必要な知識やスキルを学びます。
接客や業務の基本から、その他具体的なノウハウまで身につけることができます。

■研修中は…
・1日2万円(2人)をお支払い。
・ホテルの客室シングルルーム1室ずつ提供。
・交通費および宿泊費は当社負担。

開業後

■本部による運営サポート
本部担当者が定期的に訪問し、稼働率・売上アップや
日々の経営管理、人員マネジメントなどをサポート。
ホテル内の居住スペースは、家賃・光熱費不要！

■他ホテルとの連携も
全体の経営方針を共有する「支配人・副支配人総会」を定期的に開催するほか、
他店舗との交流の機会も多数。
経営に役立つ情報やアドバイスを、さまざまな場で得られます。

サポート形態

随時　電話・メール

加盟・契約募集開始年月（初回）	1998年04月

店舗数	171店舗 ※2024年07月時点

加盟・契約者数	140組 ※2024年07月時点

契約継続率	95% ※2021年04月〜2022年03月

資料ダウンロード説明会日程を見る

この企業で独立・開業した先輩体験談

本部がいる安心感と若くして挑戦できる環境が決め手

支配人：若くして経営に携われることに魅力を感じました。経営には興味があったものの、なんの後ろ盾もなく起業するのはやっぱり不安で。この制度は「スーパーホテル」のネームバリューやノウハウを借りながら個人経営ができるので、挑戦しやすかったです。副支配人：支配人から提案してもらい、はじめ...

夫婦で独立脱サラして始める

この企業で独立・開業した先輩体験談

2人でできる仕事にこだわり、説明会が決め手になった

支配人：一緒に働ける仕事を探していて、スーパーホテルを見つけたのは偶然でしたが、元々独立願望があったこと、そしてこの制度を知ってホテルや宿泊施設の経営に興味を持ったこともあり、副支配人を誘って説明会に参加。支配人になる不安はありましたが、説明会で実際に支配人として働く先輩の声を聞...

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希望条件がすべて網羅されたビジネスに運命を感じた

将来的にチャレンジしてみたいビジネスがあり、それに向けた知識の習得や資金づくりをしたいと思ったのがきっかけです。沖縄に短期移住していた際に彼女（副支配人）がこのプロジェクトを見つけ、提案してくれました。多くのビジネスがある中でスーパーホテルを選んだ理由は主に二つあります。一つは、...

リスクの少ない事業夢を実現

契約形態とは

マイナビ独立では、以下5つの契約形態別で独立開業情報をご紹介しています。
■フランチャイズ(FC)
企業が培ってきた運営ノウハウやブランド力（商品の魅力）を活用し、自分自身が経営者(オーナー)となる代わりに、加盟金・ロイヤリティ（売上の一部）を企業に支払う経営方法です。
■代理店
売主/メーカーの商品・サービスを代理で販売する契約です。売価から卸値を引いた金額が報酬となります。低リスクですぐに販売できることが魅力です。
■商材、起業・事業企業支援
企業から商材やブランドの提供を受けて事業を行う契約形態、及び、独立・開業前後の支援に特化したサービス全般を含みます。
■業務委託・個人事業主
委託元の企業から業務を請け負う働き方です。自分の得意分野を仕事にでき、時間に縛られることなく働くことができます。
■独立候補社員（正・契）
正社員または契約社員として働き、その後、社内の独立支援制度等を活用し「フランチャイズ」や「のれん分け」等で独立する開業方法です。稼ぎながら独立・開業を目指すことができます。

契約形態	業務委託・個人事業主

契約期間	1年～4年（4年以降は要相談）

開業コスト	開業資金総額 0円 ※上記の金額は、一部変動費を除く等、実際の金額と異なる場合があります自己資金（目安） 0円

備考	業務委託のため、開業資金はもちろん宿泊費なども不要。家賃0円。水道光熱費０円。

ロイヤリティ・諸費用 × ロイヤリティ・諸費用とは「ロイヤリティ・諸費用」とは、契約期間中に本部や契約元（またはそれらが指定した支払先）に対し、支払いが発生する費用を指します。 ※上記を除く原価・その他費用につきましては「収益モデル」をご参照ください。	なし

募集エリア

全国勤務
※一部出店の無いエリアもございます。詳細は以下参照。

開業可能エリア

北海道、青森県、岩手県、宮城県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、山梨県、長野県、富山県、石川県、福井県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県

応募要件・対象者

2人1組(夫婦・カップルなどのペア)でのスタートが条件です。
※女性同士のペアや親子、姉妹兄弟の方もご活躍中です
※ホテル業界での経験は一切不問。
※55歳以下の方。

◎将来の開業など、叶えたい夢をお持ちの方を歓迎します！
◎期間に縛られず長く活躍したい方、新規ホテルを立ち上げてみたい方など大歓迎です。

よくあるご質問　　【Q＆A集】

［Q］応募条件はありますか？
【A】ご夫婦・カップルなど2人1組でご応募ください。
※女性同士のペアや親子、姉妹兄弟の方もご活躍中です

［Q］こどもがいると応募できませんか？
【A】小学生以上のお子様は1名まで同居が可能です。

［Q］法人契約はできますか？
【A】この業務委託は個人との契約に限ります。

その他、パートナー、お子様について質問があればご相談ください。

年間報酬例（最低保証額）

1年目：1150万円＋インセンティブ＋業績報奨金
2年目：1200万円＋インセンティブ＋業績報奨金
3年目：1200万円＋インセンティブ＋業績報奨金
4年目：1200万円＋インセンティブ＋業績報奨金

※上記はあくまで最低額(地方開業)。エリアや客室数により上がります。
※社内表彰制度有
※4年目以降も契約延長可能です(報酬をさらに上げることができます)
※上記は支配人・副支配人の合計報酬額です
※消費税込みの金額です

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収益モデル1 : 1年目／100室店舗の場合（2名1組の年間報酬例）

報酬金額（年） 1,270万円

支出金額（年）ー

利益金額（年）ー

この収益モデルは、「実績モデル

収益モデルとは

【試算モデル】
仮定の試算に基づいたシミュレーションによる収益モデルです。
【実績モデル】
実際の実績に基づいたシミュレーションによる収益モデルです。
【実績】
実際に過去実績としてあった収益モデルです。

」です。実際と異なる場合がございますので詳細は各企業にご確認ください。

報酬内訳

稼働日数	30日（店舗の営業日であり、オーナーの休日とは異なります）

支出内訳

支出補足事項	各店舗の運営方法により異なります。詳しくは説明会でご質問ください。

※ 立地など諸条件によって異なる場合があります

実績モデル補足

開業経過年数・年月	1年目

店舗面積・集客可能数	100室

根拠となる実績	全国のスーパーホテル店舗の実績より算出

その他補足事項	報酬内訳：1150万円（アルバイト補助金含む）＋120万円（インセンティブ） ※インセンティブ及び業績報奨金の制度内容につきましては、社会情勢により変更の可能性が有ります ※2024年7月30日　更新

収益モデル2 : 4年目／100室店舗の場合（2名1組の年間報酬例）

報酬金額（年） 1,824万円

支出金額（年）ー

利益金額（年）ー

この収益モデルは、「実績モデル

収益モデルとは

」です。実際と異なる場合がございますので詳細は各企業にご確認ください。

報酬内訳

稼働日数	30日（店舗の営業日であり、オーナーの休日とは異なります）

支出内訳

支出補足事項	各店舗の運営方法により異なります。詳しくは説明会でご質問ください。

※ 立地など諸条件によって異なる場合があります

実績モデル補足

開業経過年数・年月	4年目

店舗面積・集客可能数	100室

根拠となる実績	全国のスーパーホテル店舗の実績より算出

その他補足事項	報酬内訳：1200万円（アルバイト補助金含む）＋324万円（インセンティブ）＋300万円（業績報奨金） ※業績報奨金満額の場合の報酬例 ※インセンティブ及び業績報奨金の制度内容につきましては、社会情勢により変更の可能性が有ります

\ただいま説明会参加受付中！/

説明会プログラムの特徴・特典

【実際の業務が分かる】スーパーホテル運営のポイントが分かる「体感ワーク」を実施！
【収入・お金のことが分かる】報酬保証や報奨金、補助金など、収入にまつわる仕組みを公開！
【個別に相談できる】説明会終了後はもちろん、個別相談も実施中。どんなことでもご相談ください！

説明会日程を確認

悩んでいるなら ―― まずは資料をご覧ください！

STEP.01

資料ダウンロード

Super Dream Projectの詳細、ホテルビジネスの魅力がつまった資料です。
ぜひじっくりとご覧ください！

STEP.02

説明会

無理な勧誘は一切いたしませんので、ご安心ください！
説明会は約2時間程度。全国で開催しています！

このページ内にある「説明会日程」タブより希望の日程をご選択いただくか、
専門ダイヤル【0120-095-990】までご連絡ください。

※説明会当日に面接も可能！ご希望の方は事前にお問い合わせください。

STEP.03

研修

研修開始日はご相談に応じますので、在職中の方もご安心ください。
50日にわたる研修中、1日2万円(2人)の研修報酬が支給されます。
(研修に関わる旅費、交通費は全額本部負担です)

STEP.04

業務委託契約

選考後、双方合意の上で業務委託契約を結びます。
将来叶えたい夢、起業、独立に向けての第一歩！
しっかりと皆様の独立を支援させていただきます。

STEP.05

開業

研修終了後、いよいよ支配人・副支配人としてホテル着任となります。
実践を通して経営ノウハウを習得し、夢に向かって進んでください！

社名	株式会社スーパーホテル

事業内容	ホテルチェーンの展開、土地有効活用のコンサルティング

本社・支社・事業所	■本社〒550－0005　大阪府大阪市西区西本町1-7-7 　※その他日本国内主要都市、海外ではミャンマーに店舗を展開。 ■東京本部〒104-0028　東京都中央区八重洲2丁目１－８　八重洲Kビル10階

設立	平成元年12月20日

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スーパーホテル／株式会社スーパーホテル | 2人で貯蓄2000万円超も可能（4年の場合）

【2人で経営が学べる】初期費用0円&安定報酬★1年～スタート！ゼロから起業考えるならスーパーホテル支配人

ここがポイント

ビジネス情報

業務委託の中でも「固定報酬」でリスクほぼゼロ！

強み

難しさ・厳しさ

出典・補足

開業前

開業後

サポート形態

募集要項・開業コスト

開業資金総額

自己資金（目安）

開業可能エリア

収益モデル

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開業までの流れ

企業情報

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契約形態	業務委託・個人事業主
業種	サービス関連 \| その他各種サービス