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経験ゼロ・資金ゼロから独立の準備を進められる。また、独立時には支援金もある。
【低資金で独立開業の準備が出来る】それがローソン・スリーエフの「独立研修社員制度」です!
■店舗運営などの経験は不問!最短6ヶ月の充実研修
ローソン・スリーエフの経営ノウハウをじっくりと学べる研修です。
研修期間中でも固定給「月給30万円」を支給。
通勤手当などの諸手当も別途支給しますので、「早く独立したいけど資金が不安」という方もご安心ください。
■研修はご自宅から通勤可能な店舗で実施
研修は自宅から通っていただける店舗にて実施予定。
いきなり引っ越し、転勤というようなことはありません。
■独立時には「275万円相当」の支援金あり
通常必要となる加盟金110万円の免除に加え、開業支援金として165万円を支給。
資金面でも万全のサポート体制です。
※上記記載の金額はすべて税込
サポート |
開業前■オーナーを目指す研修(最短6ヶ月)
開業後■店舗経営を全面的にサポート
サポート形態随時 対面随時 電話・メール |
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契約形態
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独立候補社員(正・契) |
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雇用形態 |
契約社員 |
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事業内容 |
コンビニエンス・ストア事業 |
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本社・支社・事業所 |
〒231-0021 神奈川県横浜市中区日本大通17番地 |
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代表者氏名 |
代表取締役社長/山口 浩志 |
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資本金・総資産 |
50百万円 |
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設立 |
2016年9月 |
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本部を優先するのではなく、まずは店舗を支える |
当社は創業以来、まずお客様のことを第一に考え、お喜びいただくという「奉仕」の心を大切にしてきました。それは加盟店オーナーに対しても同じです。コロナ禍においても可能な限り加盟店の経営を支えるため、様々な加盟店支援策を打ち出してきました。
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※独立候補社員の「開業資金」は、社員として就業開始する際の必要資金(0円)を元にしています。
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